H\u00f8yres redaksjon<\/h3>\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tSist oppdatert: 23. august 2021<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tCa. 5 minutter lesetid<\/em><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\n\t\tDel link<\/span><\/a>\n\t\tDel p\u00e5 twitter<\/span><\/a>\n\t\tDel p\u00e5 facebook<\/span><\/a>\n\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t![\"\"](\"https:\/\/hoyre.no\/content\/uploads\/sites\/161\/2021\/08\/BildeToneogMargrethe3.jpg\")
<\/div>Tone Damsleth og Margrethe Motzfeldt mener Arbeiderpartiet m\u00e5 ta arbeidsgiveransvaret de har i Sarpsborg p\u00e5 alvor og s\u00f8rge for at lovnader om heltidsstillinger ikke bare er festtaler eller valgkampl\u00f8fter.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n\nArbeiderpartiet mener selv at problemet med ufrivillig deltid m\u00e5 v\u00e6re en politisk prioritering og har sagt at \u00abflere hele stillinger er hovedprioritet for Arbeiderpartiet\u00bb. Allerede i 2015 vedtok bystyret Handlingsprogram for heltid. I 2019 hevdet de \u00e5 ha \u00f8kt den gjennomsnittlige stillingsprosenten i Sarpsborg, selv om statistikken viser en nedgang. I 2020 er stillings-prosenten enda lavere!<\/p>\n\n\n\n
Sykepleierforbundet mener bruken av deltid er skammelig og viser en elendig arbeidsgiverpolitikk.<\/p>\n\n\n\n
Hvorfor s\u00f8rger ikke Sarpsborg Arbeiderparti for \u00e5 redusere deltids-stillinger n\u00e5r de samtidig sier \u00abde ikke kan akseptere at for mange kvinner tjener lite, har de tyngste jobbene og ikke engang f\u00e5r jobbe fullt n\u00e5r de \u00f8nsker det. At det er urettferdig, usosialt og \u00f8ker forskjellene mellom folk\u00bb?<\/p>\n\n\n\n
Her i Sarpsborg har Arbeiderpartiet og venstresiden unnlatt \u00e5 ta ansvar eller har mislykkes med \u00e5 redusere deltidsstillinger. Antall ansatte med stilling under 40% \u00f8ker hvert \u00e5r. Sarpsborg kommune har hverken \u00f8kt gjennomsnittlig stillingsst\u00f8rrelse eller andel med full stilling! (kommunens egen statistikk).<\/p>\n\n\n\n
H\u00f8yre i regjering har s\u00f8rget for trygge arbeidsplasser og har lykkes med \u00e5 f\u00e5 redusert deltidsstillinger. Andelen kvinner som jobber deltid er n\u00e5 35%, mot 40% i 2013. Det tilsvarer 90.000 flere heltidssysselsatte kvinner. Vi st\u00f8tter at fulltidsstillinger skal v\u00e6re hovedregelen! Derfor endret vi Arbeidsmilj\u00f8loven b\u00e5de for \u00e5 sikre likel\u00f8nn og heltidsstillinger som bidrar til \u00f8konomisk likhet. Allikevel fors\u00f8ker AP, fagforbund og venstresiden \u00e5 skape inntrykk av at Norge vil bli bedre med en ny r\u00f8dgr\u00f8nn regjering og feilaktig hevde at Ernas regjering skaper flere deltidsstillinger.<\/p>\n\n\n\n
Venstresiden gir ofte et fiendtlig bilde av privat n\u00e6ringsliv, men private bedriftsledere vi kjenner er sv\u00e6rt opptatt av \u00e5 ta vare p\u00e5 ansatte. De tenker helst langsiktig og helhetlig. De forst\u00e5r at ansatte er bedriftens konkurransefortrinn. Ansatte i hele stillinger bidrar til \u00f8kt kvalitet i tjenestene, gir bedre faglig utvikling, medbestemmelse, bedre ledelse, arbeidsmilj\u00f8 og lavere sykefrav\u00e6r. Det er ogs\u00e5 \u00f8konomisk l\u00f8nnsomt.
Forventninger om heltidsstillinger er allerede normen i privat n\u00e6ringsliv, det er i offentlig ansettelser misbruket av deltidsstillinger er st\u00f8rst. Dette burde AP ha gjort noe med for lenge siden her i Sarpsborg kommune.<\/p>\n\n\n\n
H\u00f8yres politikk er:<\/strong><\/p>\n\n\n\n- H\u00f8yre vil styrke fortrinnsretten for deltidsansatte for \u00e5 unng\u00e5 ufrivillig deltid.<\/li>
- H\u00f8yre kommer fortsatt til \u00e5 v\u00e6re vokteren for et trygt og anstendig arbeidsliv ogs\u00e5 i fremtiden.<\/li>
- H\u00f8yre tok initiativ til Norges f\u00f8rste strategi mot arbeidslivskriminalitet, i samarbeid med partene i arbeidslivet. Strategien har siden den ble lagt frem i 2015 blitt revidert og fornyet tre ganger med enda t\u00f8ffere virkemidler, senest i 2021.\u202f\u202f<\/li>
- Hovedregelen i norsk arbeidsliv skal v\u00e6re hele, faste stillinger. Samtidig som H\u00f8yre jobber for \u00e5 redusere ufrivillig deltid, skal det legges til rette for at alle skal f\u00e5 delta med det de kan.<\/li>
- For \u00e5 bekjempe deltid lover helseminister Bent H\u00f8ie at han p\u00e5 vegne av H\u00f8yre vil ta et krafttak for \u00e5 \u00f8ke andelen heltidsstillinger i helse- og omsorgssektoren. Han skal sette ned et partssammensatt utvalg for \u00e5 lage en felles plan for hvordan vi skal f\u00e5 opp andelen heltid.<\/li>
- Siden regjeringen tiltr\u00e5dte i 2013 har kommunesektorens frie inntekter \u00f8kt med ca 35 milliarder kroner. Dette er en betydelig vekst i de frie inntektene, og setter kommunene i stand til \u00e5 levere gode tjenester. I Sarpsborg har kommunen g\u00e5tt med store overskudd hvert \u00e5r.<\/li><\/ul>\n\n\n\n
For at kulturen i Sarpsborg Kommune skal endres forventer vi at AP og venstresiden arbeider aktivt med dette. Som Sykepleierforbundet sier: \u00abVi skal bygge heltidskultur i helsetjenesten. Det starter med at arbeidsgivere tilbyr hele stillinger\u00bb.<\/p>\n\n\n\n
H\u00f8yre i regjering har jobbet med dette i 8 \u00e5r og f\u00e5tt bedre resultater enn det de r\u00f8dgr\u00f8nne fikk til p\u00e5 sine \u00e5tte \u00e5r.
Arbeiderparti og posisjonen i Sarpsborg m\u00e5 slutte \u00e5 skape frykt eller kreve ny r\u00f8dgr\u00f8nn regjering for \u00e5 gj\u00f8re noe med u\u00f8nsket deltid. De m\u00e5 gj\u00f8re noe med saken selv! Dere har styrt byen i over 100 \u00e5r, n\u00e5 m\u00e5 dere ta arbeidsgiveransvaret p\u00e5 alvor og s\u00f8rge for at lovnader om heltidsstillinger ikke bare er festtaler eller valgkampl\u00f8fter. Om dette lykkes vil kommunen f\u00e5 bedre \u00f8konomisk stabilitet, sykefrav\u00e6ret g\u00e5r ned og tjenestebrukere og ansatte vil bli mer forn\u00f8yd. Arbeiderpartiet har makten og dere styrer Arbeidsgiverpolitikken i v\u00e5r kommune!
<\/p>\n\n\n\n
Stem H\u00f8yre om \u00f8nsker at H\u00f8yre skal fortsette det gode arbeidet med \u00e5 redusere deltid.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<\/p>\n\n\n\n
Margrethe Motzfeldt og Tone A. Damsleth
Stortingskandidater for H\u00f8yre i \u00d8stfold<\/p>\n\n\n
\n\t<\/div>\n\n\t\n\t\tRelaterte artikler<\/h3>\n\t\t\n\t\n\t\t\n\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t![\"\"](\"https:\/\/hoyre.no\/content\/uploads\/sites\/161\/2026\/03\/Magnus-blid-i-parken-768x1020.jpg\")
\t\t<\/div>\n\t\t\n\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t25. mar 2026<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\tNyheter<\/span>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\tEn helhetlig plan for gode skoler og barnehager i hele Sarpsborg <\/span><\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/a>\n\t<\/div>\n\n\t<\/div>
<\/div>Arbeiderpartiet mener selv at problemet med ufrivillig deltid m\u00e5 v\u00e6re en politisk prioritering og har sagt at \u00abflere hele stillinger er hovedprioritet for Arbeiderpartiet\u00bb. Allerede i 2015 vedtok bystyret Handlingsprogram for heltid. I 2019 hevdet de \u00e5 ha \u00f8kt den gjennomsnittlige stillingsprosenten i Sarpsborg, selv om statistikken viser en nedgang. I 2020 er stillings-prosenten enda lavere!<\/p>\n\n\n\n
Sykepleierforbundet mener bruken av deltid er skammelig og viser en elendig arbeidsgiverpolitikk.<\/p>\n\n\n\n
Hvorfor s\u00f8rger ikke Sarpsborg Arbeiderparti for \u00e5 redusere deltids-stillinger n\u00e5r de samtidig sier \u00abde ikke kan akseptere at for mange kvinner tjener lite, har de tyngste jobbene og ikke engang f\u00e5r jobbe fullt n\u00e5r de \u00f8nsker det. At det er urettferdig, usosialt og \u00f8ker forskjellene mellom folk\u00bb?<\/p>\n\n\n\n
Her i Sarpsborg har Arbeiderpartiet og venstresiden unnlatt \u00e5 ta ansvar eller har mislykkes med \u00e5 redusere deltidsstillinger. Antall ansatte med stilling under 40% \u00f8ker hvert \u00e5r. Sarpsborg kommune har hverken \u00f8kt gjennomsnittlig stillingsst\u00f8rrelse eller andel med full stilling! (kommunens egen statistikk).<\/p>\n\n\n\n
H\u00f8yre i regjering har s\u00f8rget for trygge arbeidsplasser og har lykkes med \u00e5 f\u00e5 redusert deltidsstillinger. Andelen kvinner som jobber deltid er n\u00e5 35%, mot 40% i 2013. Det tilsvarer 90.000 flere heltidssysselsatte kvinner. Vi st\u00f8tter at fulltidsstillinger skal v\u00e6re hovedregelen! Derfor endret vi Arbeidsmilj\u00f8loven b\u00e5de for \u00e5 sikre likel\u00f8nn og heltidsstillinger som bidrar til \u00f8konomisk likhet. Allikevel fors\u00f8ker AP, fagforbund og venstresiden \u00e5 skape inntrykk av at Norge vil bli bedre med en ny r\u00f8dgr\u00f8nn regjering og feilaktig hevde at Ernas regjering skaper flere deltidsstillinger.<\/p>\n\n\n\n
Venstresiden gir ofte et fiendtlig bilde av privat n\u00e6ringsliv, men private bedriftsledere vi kjenner er sv\u00e6rt opptatt av \u00e5 ta vare p\u00e5 ansatte. De tenker helst langsiktig og helhetlig. De forst\u00e5r at ansatte er bedriftens konkurransefortrinn. Ansatte i hele stillinger bidrar til \u00f8kt kvalitet i tjenestene, gir bedre faglig utvikling, medbestemmelse, bedre ledelse, arbeidsmilj\u00f8 og lavere sykefrav\u00e6r. Det er ogs\u00e5 \u00f8konomisk l\u00f8nnsomt.
Forventninger om heltidsstillinger er allerede normen i privat n\u00e6ringsliv, det er i offentlig ansettelser misbruket av deltidsstillinger er st\u00f8rst. Dette burde AP ha gjort noe med for lenge siden her i Sarpsborg kommune.<\/p>\n\n\n\n
H\u00f8yres politikk er:<\/strong><\/p>\n\n\n\n Stem H\u00f8yre om \u00f8nsker at H\u00f8yre skal fortsette det gode arbeidet med \u00e5 redusere deltid.<\/strong><\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n Margrethe Motzfeldt og Tone A. Damsleth
For at kulturen i Sarpsborg Kommune skal endres forventer vi at AP og venstresiden arbeider aktivt med dette. Som Sykepleierforbundet sier: \u00abVi skal bygge heltidskultur i helsetjenesten. Det starter med at arbeidsgivere tilbyr hele stillinger\u00bb.<\/p>\n\n\n\n
H\u00f8yre i regjering har jobbet med dette i 8 \u00e5r og f\u00e5tt bedre resultater enn det de r\u00f8dgr\u00f8nne fikk til p\u00e5 sine \u00e5tte \u00e5r.
Arbeiderparti og posisjonen i Sarpsborg m\u00e5 slutte \u00e5 skape frykt eller kreve ny r\u00f8dgr\u00f8nn regjering for \u00e5 gj\u00f8re noe med u\u00f8nsket deltid. De m\u00e5 gj\u00f8re noe med saken selv! Dere har styrt byen i over 100 \u00e5r, n\u00e5 m\u00e5 dere ta arbeidsgiveransvaret p\u00e5 alvor og s\u00f8rge for at lovnader om heltidsstillinger ikke bare er festtaler eller valgkampl\u00f8fter. Om dette lykkes vil kommunen f\u00e5 bedre \u00f8konomisk stabilitet, sykefrav\u00e6ret g\u00e5r ned og tjenestebrukere og ansatte vil bli mer forn\u00f8yd. Arbeiderpartiet har makten og dere styrer Arbeidsgiverpolitikken i v\u00e5r kommune!
<\/p>\n\n\n\n
Stortingskandidater for H\u00f8yre i \u00d8stfold<\/p>\n\n\nRelaterte artikler<\/h3>\n\t\t
\t\t<\/div>\n\t\t\n\t\t\tEn helhetlig plan for gode skoler og barnehager i hele Sarpsborg <\/span><\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/a>\n\t<\/div>\n\n\t<\/div>
![\"\"](\"https:\/\/hoyre.no\/content\/uploads\/sites\/161\/2023\/07\/Elin-768x1024.jpg\")
\t\t<\/div>\n\t\t\n\t\t\t![\"\"](\"https:\/\/hoyre.no\/content\/uploads\/sites\/161\/2026\/03\/Margrethe-prikkete-jakke-768x1020.jpg\")
\t\t<\/div>\n\t\t\n\t\t\t